Гуманитарный университет профсоюзов в Санкт-Петербурге отмечает 9 октября столетие. Это повод поздравить, это повод поговорить о перспективах. В советское время у университета - тогда называвшегося Высшей профсоюзной школой культуры - были вполне конкретные задачи. Огромная сеть профсоюзного культпросвета - в лице различных клубов, библиотек, кружков и т.д. - нуждалась в огромном же количестве людей, обученных нести свет культуры в не всегда просвещенные массы. Естественно, все это обучение финансировалось советскими профсоюзами. Конечно, ироническая часть культурной элиты из Ленинграда расшифровывала ВПШК как “ваш последний шанс, коллега”, но, по сути, свою задачу учебное заведение успешно выполняло.
Как только еще в начале 90-х годов прошлого века стала трещать система советского культпросвета - появились проблемы и у ВШПК. Они были двоякого, но внутренне связанного характера, и главные вопросы звучали так: кого учить и за чей счет учить?
А кого учить, если закрываются клубы, библиотеки и кружки и потребность в таких специалистах падает? А за чей счет учить, если у профсоюзов к тому же стало хуже с финансами и, как следствие, с готовностью за свой счет образовывать население? В то время и было принято решение переориентировать вуз - работать на более широкую, чем только профсоюзная, аудиторию. Так вместо ВШКП появился Гуманитарный университет профсоюзов.
Само по себе это решение денег не прибавило. Работая в Архиве ФНПР, я встречал обращения к руководству ФНПР ректора СпбГУП Александра Запесоцкого еще в бытность председателем ФНПР Игоря Клочкова. И - решения о выделении средств на поддержку вуза. Причем выделения денег не в запрашиваемом объеме: просили четыре миллиона - выделили один. (Аналогичное положение было и в АТиСО - я читал синхронные обращения ректора Николая Гриценко.) Тем не менее в новом качестве университет не погиб. Он выпускал (и выпускает) специалистов высокого уровня, работавших после в совершенно разных отраслях - от культуры до юриспруденции. И, кстати, сохранивших о своей альма-матер трогательные воспоминания. Созданный при поддержке президента России Владимира Путина факультет конфликтологии - это вообще уникальное явление.
Другое дело, что, несмотря на многие научные работы по социально-трудовой и профсоюзной тематике, перед ГУП сейчас стоит большая задача. Не расплескав опыт, накопленный в сфере гуманитарных дисциплин, в содержательном смысле, вернуться “в родную профсоюзную гавань”. Что я имею в виду? Вот яркий пример: серия прекрасных научных монографий, созданных при поддержке Министерства труда России, могла бы быть более востребована с практической точки зрения в профсоюзной среде, чем это получилось. Я не сомневаюсь, что определенная часть профсоюзных руководителей с этой серией ознакомилась. Но - адаптировала ли эту информацию для своей работы? Конечно, это вопрос не к вузу, а скорее к самим профсоюзам: каким образом формулировать задачу для ученых и в каком виде получать результат, полезный для практического применения? Как построить востребованную профсоюзную науку? Это очень серьезная задача.
Но решать эту задачу мы будем уже после того, как отметим большой и красивый юбилей профсоюзного университета.
А пока что - с праздником, товарищи ученые и педагоги, студенты и выпускники!