С 1 января во Франции вступил закон, согласно которому работники не обязаны быть на связи и отвечать на сообщения от руководителей во внерабочее время. Закон обязывает организации с численностью персонала более 50 человек определять на основе взаимной договорённости права работников на отдых и личную жизнь, строго определяя время, когда те должны оставаться на связи, пишет издание Life со ссылкой на The Guardian.
Исследование, проведенное компанией Eleas в октябре, показало, что более трети французов ежедневно пользуются своими телефонами в рабочих целях после работы. Эту проблему уже давно поднимали профсоюзы. Они считают, что такая система приводит к увеличению неоплачиваемого рабочего времени, переутомлению, бессоннице и конфликтам.
Впрочем, новый закон не предусматривает никаких санкций в отношении работодателей, которые решат его проигнорировать.