Федерация независимых профсоюзов России предлагает создать единый цифровой профсоюзный контур, через который работники смогут получать правовую помощь, направлять сообщения о нарушениях, проходить обучение и пользоваться социальными сервисами. Об этом рассказал председатель Федерации независимых профсоюзов России Сергей Черногаев, выступая на форуме «Профсоюзы. XXI век», который проходит в Сочи 8–9 октября под эгидой ФНПР.
Основой для дальнейшего развития цифровых сервисов может стать действующая программа «ПрофПлюс», объединяющая систему преференций и другие возможности для членов профсоюзов. По словам Черногаева, следующим этапом должно стать формирование центра цифровых компетенций, доступного работникам независимо от региона и отрасли.
Через единую систему человек должен получить возможность обратиться за юридической консультацией, сообщить о нарушении трудовых прав, узнать о предусмотренных законом гарантиях, пройти обучение и воспользоваться профсоюзными программами поддержки.
- Профсоюз должен быть рядом не после возникновения проблемы, а с первого момента, когда проблема появляется, — подчеркнул глава ФНПР.
Отдельным направлением цифрового развития Черногаев назвал работу с молодёжью. Запущенная в 2026 году программа «Лига возможностей» направлена на развитие молодёжных советов, подготовку кадрового резерва и поддержку инициатив молодых активистов.
Председатель ФНПР отметил, что цифровизация должна объединить правозащитную работу, обучение, профилактику профессиональных рисков и социальные сервисы в единую систему. По его словам, профсоюз XXI века должен перейти от реакции на уже возникшие нарушения к их предупреждению и непрерывному сопровождению человека труда.