Профсоюзным комитетом ППО АО «АВТОВАЗ» АСМ РФ согласован проект приказа по Обществу «О едином корпоративном отпуске в 2025 году».
В соответствии с планом производства на 2025 год, этим документом устанавливаются следующие периоды единого корпоративного отпуска на предприятии в 2025 году: c 9 по 12 января, с 5 по 7 мая и с 28 июля по 17 августа.
Предварительно даты ЕКО на следующий год были рассмотрены членами согласительной комиссии завода на рабочей группе. Проект приказа также был рассмотрен и специалистами профкома АВТОВАЗа, которые отметили, что он подготовлен в соответствии с трудовым законодательством. Таким образом, работники завода получили помимо традиционного трехнедельного летнего отпуска еще два продолжительных периода отдыха – 15 дней на Новый Год (с 29 декабря 2024 года по 12 января 2025-го) и 11 дней на майские праздники (с 1 по 11 мая).
Председатели профкомов на оперативном совещании 17 октября рассказали об обращениях, поступивших к ним от работников.
Так, традиционными для начала отопительного сезона являются претензии на затянувшийся процесс подачи тепла в некоторых корпусах завода. Заместитель председателя ППО Валерий Королев в своем выступлении отметил, что отопительный сезон на АВТОВАЗе в целом стартовал. Однако подача тепла на таком масштабном объекте, как завод, зачастую связана с возникновением некоторых аварийных ситуаций, их устранение выполняется в максимально короткое время, но задержки в таких случаях неизбежны.
Прирост первичной профсоюзной организации АВТОВАЗа за неделю составил 130 человек.
В преддверии Дня отца в России, по инициативе комиссии по гендерной политике и культурно-массовой работе ППО АО «АВТОВАЗ», был проведен фотоконкурс «Супер-Папа!».
Всего на конкурс поступила 51 работа от 49 участников, 19 из которых стали призерами в номинациях: «Супер-профсоюзный папа!», «Супер-разносторонний папа!», «Супер-спортивный папа!».