Росрыболовство, Российский профсоюз работников рыбного хозяйства и Общероссийское отраслевое объединение работодателей рыбной отрасли заключили отраслевое соглашение по организациям рыбной отрасли на 2022 – 2023 годы, сообщается на сайте Росрыболовства.
Главная цель – рост доходов работников отрасли за счет повышения эффективности рыбохозяйственного комплекса, производительности труда, увеличения объемов продукции, повышения доходов предприятий и организаций.
Документ призван решить вопросы, связанные с социально-трудовыми отношениями и уровнем зарплат, профессиональным образованием, содействием занятости населения, обеспечением безопасности жизни и здоровья работников в ходе трудовой деятельности.
В соглашении говорится о создании достойных рабочих мест и обеспечении полной продуктивной и свободно избранной занятости. Сокращение неформальной (нелегальной) занятости указано одним из приоритетов рыбопромышленной политики в области трудовых отношений. В тексте также учтены меры соцподдержки работников — социальные льготы, гарантии и компенсации, баланс рабочего времени и времени отдыха.
Отраслевое соглашение послужит основой для разработки и заключения региональных и территориальных отраслевых соглашений, коллективных и трудовых договоров в организациях рыбной отрасли.
Напомним, что в мае 2021 года на седьмом съезде Российского профсоюза работников рыбного хозяйства был избран новый председатель, им стал Дмитрий Рыжов, возглавлявший Калининградский обком профсоюза. Среди основных планов он назвал «решение самого больного на сегодня вопроса».
– У нас не заключено отраслевое трехстороннее соглашение. Поэтому мы будем работать над его заключением. Об этом говорили практически все выступавшие на съезде делегаты, — рассказал Рыжов.