Условия труда персонала станут важным критерием новой платформы по бронированию отелей Las Kellys Central Reservations. Этот сервис собирается запустить профсоюз горничных Испании Las Kellys, сообщает elpais.com.
Ранее профсоюз безуспешно пытался убедить Booking.com и TripAdvisor в необходимости включения категории «условия и оплата труда персонала» и объявил о создании собственного сервиса по бронированию отелей. Приложение Las Kellys Central Reservations – это своего рода аналог Booking.com, с помощью которого можно предлагать потребителям только «честные» отели, отвечающие требованиям профсоюза.
– Мы хотим открыть новую эру туризма, где условия труда людей и человечность стоят выше экономических интересов, — сказала представитель Las Kellys Вания Арана.
Чтобы соответствовать критериям Las Kellys, отели должны соблюдать отраслевое соглашение о достойной оплате и условиях труда персонала, соблюдать правила охраны здоровья и безопасности, соблюдать политику равной оплаты труда и нанимать на работу представителей уязвимых групп населения. В 70% случаев отраслевые соглашения блокируются работодателями.
– Предприниматели хотят побыстрее вернуть деньги, потерянные в результате пандемии, — говорит представитель профсоюза горничных.
Во многих испанских регионах отраслевые соглашения были продлены: на Балеарских и Канарских островах и в Андалусии. В Каталонии продление соглашения 2017 года также было одобрено в сентябре прошлого года.
– Это не лучший вариант, но он ограничивает аутсорсинг и вынуждает мультисервисные компании ставить те же условия, что и в отраслевом соглашении, подчеркивает представитель профсоюза Рамон Гонсалес.