Фото Николая Федорова / архив "Солидарности"
Профсоюз актеров требует ратификации Пекинского договора, предусматривающего авторские отчисления (роялти) для участников съемок. Представители работников от киноиндустрии намерены бороться за роялти для сценаристов, актеров и других творческих специальностей, создающих такой сложный продукт, как аудиовизуальное произведение.
Несколько месяцев назад председатель Независимого профсоюза работников театра и кино Денис Кирис (на фото) в интервью нашей газете подробно рассказал о фактическом бесправии российских актеров в рамках съемочного процесса (“Солидарность” № 25, 2014). Как выяснилось, сегодня в России не только нет системы роялти для большинства работников киноиндустрии, но и практически не оформляются трудовые отношения с актерами. Абсолютному большинству из них приходится работать на гражданско-правовых договорах, не гарантирующих стабильный режим работы и отдыха, не предусматривающих эффективные меры по охране труда и так далее.
В попытке изменить положение дел работников киноиндустрии Независимый профсоюз актеров театра и кино при поддержке Международной федерации актеров (FIA) требует от российских властей ускорить процедуру ратификации Пекинского договора по аудиовизуальным произведениям. Документ, принятый в 2012 году, предусматривает денежные выплаты артистам за использование фильмов с их участием.
- 26 сентября, в Париже, на заседании исполкома FIA была принята соответствующая резолюция. В ближайшие дни она будет направлена главам верхней и нижней палаты парламента - Валентине Матвиенко и Сергею Нарышкину, - поясняет Денис Кирис. - Если наше обращение вызовет какую-либо негативную реакцию или контрдействия со стороны продюсеров, которые, конечно, не хотят делиться прибылью, мы со своей стороны, совместно с представителями Всероссийской политической партии “Союз Труда” готовы организовать митинги, пикеты и другие акции протеста. Актеры и остальные творческие работники, задействованные в процессе съемок, должны, наконец, получить справедливую часть дохода и нормальные условия труда!
Из рубрики "Бегущей строкой"
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно