16+
Наши каналы в соцсетях:
Яндекс.Дзен YouTube Twitter В Контакте Facebook
Вы также можете войти через
Светлана ПрокудинаОдин в поле воин0
О фильме “Одинокая битва Томаса Рида” режиссера Фергала Уорда
Светлана Прокудина
Генри ПушельСпорт-эксцесс0
Грузите апельсины рулонами Москва задает тон. Что ни говори. Потому что без толку говорить, когда - задает. Тем более без толку говорить, когда она делает это молча. Но вместе с тем вся вина за это лежит... на так называемых провинциалах. (Мы вынуждены использовать этот обще- употребительный термин исключительно в контексте того, ...
Генри Пушель
Чуйков ДмитрийСухой остаток25
Всероссийский семинар информационных работников ФНПР, организованный Департаментом общественных связей ФНПР и Федерацией профсоюзов Республики Адыгея, успешно завершил свою работу на прошлой неделе. Как и было обещано на закрытии: постараюсь здесь описать собственные мысли-предложения, которые посетили меня по его ...
Чуйков Дмитрий
Александр КляшторинНью-Васюки архитектора Кудрина3
11 апреля Центр стратегических разработок Алексея Кудрина выкатил на всеобщее обозрение лендинг, с программой развития страны, предусматривающей семь стратегических приоритетов России до 2024 года. Иначе как к проекту Нью-Васюки федерального масштаба к подобной программе относится трудно. По крайней мере, стилистика ...
Александр Кляшторин
Александр ШершуковПрофсоюзный подход: про благолепие5
О росте зарплат и пенсий, цифровой экономике, доброжелательных чиновниках и массе других замечательных вещей рассказали 11 апреля сразу два видных государственных деятеля . Премьер-министр Дмитрий Медведев, отчитываясь депутатам Госдумы о проделанной работе и глава Центра стратегических разработок Алексей Кудрин, ...
Александр Шершуков
Сергей ФилинБезопасность торговых центров3
Крупные торговые и торгово-развлекательные центры начали строиться в России сравнительно недавно – всего 10-15 лет назад. Как объекты недвижимости они оказались инвестиционно привлекательными и на сегодня их количество приближается уже к одной тысяче, а общая площадь достигает 33 млн кв.метров. При этом треть крупных ...
Сергей Филин
Боданин АлександрПрофсоюз под прессом2
28 марта 2018 года в офис первичной профсоюзной организации Качканарского горно-обогатительного комбината пришли сотрудники Качканарского ОБЭП с требованием представить финансовые документы по кассе взаимопомощи. Руководство профкома без всякого опасения представило все требуемые документы, так как вся финансовая ...
Боданин Александр
Бобриков НикитаМежду нами тает лёд0
В Мурманске прошла IV Арктическая профсоюзная школа молодых лидеров ФНПР-МОТ
Бобриков Никита
Ольга СоловьеваНаграда есть, стаж большой, а звания не добиться0
Недавно состоялось два очередных заседания суда по обжалованию решений управления социальной политики, которое отказало в присвоении звания “Ветеран труда” водителям, имеющим “Знаки за работу без аварий” II и III степени. Обком профсоюза выступает третьей стороной в процессах и представляет интересы членов ...
Ольга Соловьева

Статьи

Поровну - не значит нет

К юристам привел профсоюзный стенд

Поровну - не значит нетФото: kurgankhimmash.ru

Работодатель решил сэкономить на процедуре сокращения и уволил работницу как не соответствующую занимаемой должности. Но вот аттестацию уволенной провели несправедливо. Женщина пошла к профсоюзным юристам и восстановилась на рабочем месте.

Профсоюзные юристы Курганской области восстановили на работе несправедливо уволенную работницу ООО “Курганхиммаш”.

- Уволенная инженер-конструктор пришла к нам по очень простому маршруту, - рассказывает Оксана Бакай, правовой инспектор труда Федерации профсоюзов Курганской области. - На стендах профсоюзного уголка в каждой первичке мы попросили опубликовать наши телефоны. Так она к нам и обратились.

Светлана (имя изменено. - П.С.) была уволена после того, как в феврале 2017 года в организации прошло заседание аттестационной комиссии. По результатам аттестации комиссия пришла к выводу о несоответствии Светланы как работника ни занимаемой должности, ни выполняемой работе. Работодатель уволил женщину в апреле по п. 3 ч. 1 ст. 81 ТК РФ - как не прошедшую аттестацию.

- Это спокойная, грамотная женщина, - рассказывает правовой инспектор. - На предприятии к тому времени проводилось сокращение штата. И работодатель, видимо, решил сэкономить и упростить себе жизнь, уволив тех, кто поспокойнее, при помощи проведения аттестации. Это была уже не первая попытка уволить сотрудницу. Ее уже пытались уволить в связи с дисциплинарным взысканием, но оно было необоснованным настолько, что ситуация разрешилась при помощи телефонного звонка. Работодатель сам тогда решил не доводить дело до судебных разбирательств.

По словам Оксаны Бакай, в этот раз права работницы тоже были нарушены. Она ответила на все вопросы комиссии. И половина комиссии проголосовала за то, что она прошла процедуру аттестации, а половина - против. Профсоюзные юристы затребовали документы у работодателя.

Затем правовой отдел подготовил исковое заявление в суд о восстановлении Светланы на работе, о взыскании зарплаты и компенсации морального вреда, причиненного незаконным лишением возможности трудиться. Ведь, согласно Положению о порядке проведения аттестации руководящих работников и специалистов, “при равенстве голосов работник признается соответствующим занимаемой должности”.

Документами подтверждалось, что в голосовании участвовали восемь членов аттестационной комиссии, голоса которых разделились поровну. По норме Положения, Светлану должны были признать соответствующей занимаемой должности. А значит, увольнение произведено с нарушением норм трудового законодательства.

И прокурор, и суд встали на сторону истицы, признали увольнение незаконным и обязали работодателя восстановить женщину в прежней должности инженера-конструктора 1-й категории в ООО “Курганский завод химического машиностроения”. Суд взыскал с предприятия в пользу работника зарплату за время вынужденного прогула (41 тыс. руб.) и компенсацию морального вреда (10 тыс. руб.).

- Это было несложным делом, - считает правовой инспектор. - Документы, подтверждающие несправедливость увольнения, было легко раздобыть, а нарушения были налицо. Однако, насколько мне известно, Светлане все-таки пришлось уйти с работы.

Все по теме: Профсоюзы

Полина Самойлова
Подпишитесь на
наш канал в Яндекс.Дзен
Подписаться
Добавьте нас в
"Мои источники" в Яндекс Новостях
Добавить

Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте