Фото: Вера Иноземцева / "Солидарность"
С 30 мая по 1 июня в Санкт-Петербурге пройдет семинар-тренинг для профсоюзных руководителей “Лаборатория имиджа профсоюзного лидера”. Участники узнают, как при помощи собственного бренда можно повысить эффективность профсоюзной работы. В ходе тренинга-семинара они получат лайфхаки: как создать и продвигать личный бренд, на каких площадках это лучше делать. Также на семинаре расскажут об архетипических образах лидеров, обозначат самые эффективные способы выстраивания публичной коммуникации. “Солидарность” поговорила с одним из лекторов мероприятия - режиссером, актером и политконсультантом Львом Харламовым.
- Лев Юрьевич, зачем нужно учиться развивать личный бренд?
- Если есть лидер, то у него обязательно есть бренд. У любого лидера есть отличительные особенности, поэтому он лидер. И эти отличия всегда находятся под пристальным вниманием. Личным брендом можно заниматься, а можно пустить его на самотек. Бренд от этого никуда не исчезнет, просто он будет формироваться либо осознанно, самим лидером и его командой, либо кем-то еще, случайно или даже злонамеренно. Последннее, как вы понимаете, может повлечь за собой не самый хороший исход событий.
- Для кого будет полезен семинар-тренинг?
- Тренинг, который мы планируем на самый конец весны, во время белых ночей Санкт-Петербурга, будет полезен тем, кто вступает в коммуникацию с большим количеством людей. И чем коммуникаций больше (по частоте и масштабу аудитории), чем они публичнее, тем важнее подходить к ним сознательнее, в частности с точки зрения архетипического образа. Если говорить про профсоюзное движение, то, безусловно, в первую очередь это полезно профсоюзным лидерам.
- О чем вы планируете рассказать на своей части мероприятия?
- Речь пойдет о публичных и непубличных коммуникациях. О том, что видят в нас окружающие и как на это влиять, оставаясь собой. Речь пойдет об архетипическом образе как инструменте, но сопредельных тем очень много, их мы тоже затронем.
- Почему акцент ставится на архетипических образах?
- Разработанная нами с Евгением Минченко авторская система архетипических образов как инструмента публичных коммуникаций основана на идеях Карла Юнга, Джозефа Кэмпбелла, Кэрол Пирсон, Михаила Чехова. Она позволяет “попадать” в аудиторию задуманным способом, добиваясь определенного результата, но оставаясь естественным. Вопрос естественности поведения все больше востребован сегодня, при этом время контактов сокращается. Поэтому действовать надо точно, быстро, но органично.
- В программе тренинга обозначена тема вербальной и невербальной коммуникаций. Так что важнее?
- Важно и то, и другое. Вопрос в том, что формирует впечатление в большей степени. И на сегодня - это невербальная сторона, причем тенденция ко все большей ее значимости стремительно растет.
- Что, по вашему мнению, должны вынести слушатели? Какие навыки приобрести?
- Мне очень хочется, чтобы слушатели нашли ключик к себе как публичной личности, как человеку коммуницирующему. И могли, выходя к аудитории, не надевать на себя латы наученной неестественной выразительности, а открывать у себя внутри ларец, выпуская наружу ту сторону свой личности, которая нужна для этой аудитории, оставаясь при этом целыми, органичными, влиятельными, но защищенными.
* * *
Организаторами мероприятия выступят газета «Солидарность» и автономная некоммерческая организация «Институт трудовых отношений и гражданского общества» (АНО «ИТОГО»). Совместно с Львом Харламовым лектором семинар-тренинга станет журналист, тренер по эффективным коммуникациям, SMM и PR Аксана Сгибнева.
Мероприятие пройдет в театрально-концертном зале им. А.П. Петрова Санкт-Петербургского гуманитарного университета профсоюзов. Оформить заявку можно на интернет-странице, посвященной мероприятию, либо обратиться в колл-центр газеты «Солидарность»: 8 (800) 777-84-26, sales@solidarnost.org.
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно