Как живется женщинам в бывшем моногороде и работается на предприятии тяжелой промышленности? С какими проблемами сталкиваются заводчанки и как профсоюз и женсовет помогают справляться с трудностями? Чтобы ответить на эти вопросы, корреспондент “Солидарности” отправился в город Миасс Челябинской области, где проходил форум “Время женщин”, и поговорил с его участницами.
Белые колонны мощного охристого здания украшали вход, подобный античному портику. Над ними - крупная надпись “Дворец автомобилестроителей”, идем мы по проспекту Автозаводцев, а в стороне голо чернеет сквер Автозавода. Все это не оставляет гостю города повода для сомнений: сердце и главная сила Миасса - автомобильный завод “Урал”. Некогда единый, а сегодня распавшийся на множество разной величины предприятий. Дворец культуры, где обычно проходят главные праздники, концерты и конференции города, сегодня был отдан женщинам, готовым обсуждать свою работу, здоровье и жизнь (а заодно общаться и отдыхать). Все они - труженицы завода, и в этот раз их собрало вместе общественное движение, подарившее название форуму, - “Мир женщин”. Созданное - стоит ли этому удивляться? - профсоюзным комитетом АЗ “Урал”.
Отработавшие три смены на родном заводе женщины обсуждали правильные витамины, раскрывали секреты стройности и узнавали, как получить кредит на образование с господдержкой. А корреспондент “Солидарности” тем временем отловил в гулких коридорах дворца трех полных энергии профсоюзных дам-активисток и приглашенную барышню-гастроэнтеролога, которые объяснили смысл происходящего.
- Форум “Время женщин”, организованный общественным движением АЗ “Урал”, - это важное мероприятие, посвященное многим социальным вопросам, карьерному росту и личностному развитию женщин, их роли в обществе, - сразу расставила точки над i председатель молодежной комиссии профкома АЗ “Урал” и председатель профкома дирекции по развитию Инна Сивань. - На таких форумах обсуждаются ключевые для работниц темы: образование, здоровье, борьба с насилием. Участие в форуме позволяет женщинам обмениваться опытом, находить поддержку и идеи для дальнейших действий в своих обществах. Это также платформа для привлечения внимания к актуальным проблемам. Не зря на этот раз на форум пригласили спикеров Кризисного центра “Стоп насилие”.
Только что закончившая выступление детский врач и гастроэнтеролог Вилия Гарипова приехала в Миасс из областного центра, Челябинска.
- В чем ценность подобных встреч? У женщин, работающих на АЗ “Урал”, действительно очень большая нагрузка. На подобных форумах хочется донести до них знания о здоровье - не только об их собственном, но и детей, и мужей. Чтобы женщины получали информацию от специалиста из первых рук, - рассуждает она. - К сожалению, доступность медицинской помощи в области и в Миассе не такая, как в Челябинске. Здесь не принимают врачи узких специальностей, и женщины из Миасса, в том числе с завода, обращаются за помощью в наш медицинский центр. Поэтому они радуются, когда у них есть возможность познакомиться с нами на конференциях лично, а потом прийти на прием не как “человек со стороны”. Они уже видят в нас людей, а не абстрактных функционеров.
Даже сейчас после лекции к ней подошли две женщины, рассказывает врач. Одна из них планирует четвертую беременность: “Она даже показала мне анализы. Конечно, я не назначила ей лекарств, но объяснила, на что обратить внимание, так что она уже точно сэкономила свое время и деньги, не потратив их на лишнюю поездку в Челябинск”.
- Мы приглашаем медиков, психологов, чтобы хоть немного отвлечь наших женщин от работы, сломать их ежедневный маршрут “работа - дом”. Они стоят у станка шесть дней в неделю, а дома вторая смена - дети и внуки. Ведь у нас работает и много бабушек, не могут они уйти с родного завода, - продолжает мысль Вилии председатель Миасского отделения Союза женщин Челябинской области Татьяна Усманова.
Подобные форумы убеждают работниц вовремя обращать внимание на свое здоровье, считает она: “Из-за такого объема работы у них руки не доходят заниматься собой, ждут до последнего, пока уже не останется сил и здоровья”.
- Сегодня в финале форума наши женщины выйдут на сцену, одетые в красивые бальные платья, и весь зал будет хлопать им: крановщицам, контролерам отдела технического контроля, специалистам по персоналу - превратившимся в королев. И выйдут они туда вместе с детьми. Укреплять связи очень важно - на заводе встречаются и непростые, конфликтные семьи с “трудными” подростками, - присоединяется к разговору председатель общественного профсоюзного движения “Мир женщин” Евгения Ялолитдинова.
Недавно работница завода обратилась в профком за помощью, приводит пример Евгения Борисовна: ее ребенок попал на учет в комиссию по делам несовершеннолетних из-за проблем в школе и на улице. “Мир женщин” и профком пытались спасти его от отправки в интернат для “трудных”, и на первом этапе это удалось, но в итоге ребенок все же был определен в спецучреждение из-за постоянных драк и конфликтов.
- Зато самым талантливым детям Миасса именно ДК автомобилестроителей дает старт в творческих профессиях, - возвращает нас к празднику собеседница. - Более 30 лет женсовет АЗ “Урал” является соорганизатором конкурса “Солнечные лучики”. Весной все детские сады Миасса выбирают талантливых детей и готовят с ними концертные номера. Автозавод “Урал” выступает спонсором смотра, представители “Мира женщин” входят в отборочную комиссию, а потом в Дворце культуры автомобилестроителей проходит гала-концерт.
Форум завершается именно так, как и рассказывала Евгения Борисовна: на сцену по очереди выходят красивые мамы и гордые ими дети. А завтра - опять на завод. Конвейер должен работать.
Читайте нас в Яндекс.Дзен, чтобы быть в курсе последних событий
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно