Подпишитесь на
Каждый, кто стремится к развитию, должен иметь доступ к своему «социальному лифту». Самарская областная территориальная организация Общероссийского профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания РФ помогает в этом непростом, но актуальном деле молодым, талантливым, энергичным и амбициозным членам профсоюза.
9 ноября в рамках ежегодного молодежного мероприятия «Профсоюзная молодежная гостиная» самарский терком собрал более 50 молодых членов профсоюза со всей области, чтобы поговорить и узнать о новых тенденциях профессионального саморазвития и совершенствования профсоюзного движения в современных, постоянно меняющихся условиях.
Открывая ее, председатель областной организации профсоюза Наталия Логуа отметила, что сегодня профсоюз, сохраняя лучшие традиции, активно развивается в инновационных направлениях. Одна из приоритетных задач – помочь членам профсоюза получить новые знания и адаптироваться в современных условиях цифровой экономики, дать возможность самореализации в профессии.
Руководитель департамента государственной службы и кадров администрации губернатора Наталья Баландина рассказала об основных трендах и реформах в кадровой политике области. Особое внимание было уделено проекту единой информационной платформы для развития и реализации кадрового потенциала, где любой желающий может заявить о себе, предложить проект и стать участником кадрового резерва правительства области.
В первом обучающем блоке спикер Егор Крюнькин – начальник ГУ ПФР в Кировском и Промышленном районах г.о. Самары – провел беседу на тему «VUCA-мир: Lean & СамарАgile», проинформировал о новых вызовах современного мира, подчеркнул необходимость отвечать им и следовать тенденциям, быть универсальным и гибким профессионалом своего дела. Проведенный кейс «Училка» показал, как важно слушать и слышать друг друга, чтобы добиваться эффекта синергии для решения проблем.
Второй обучающий блок провела команда спикеров Самарского регионального ресурсного центра, которая представила свои действующие проекты и программы. Полуфиналистка Всероссийского конкурса управленцев России «Лидеры России» Надежда Обухова поделилась опытом участия в нем.
Затем участники в группах разрабатывали проекты по основным направлениям деятельности профсоюза. Было предложено несколько заслуживающих внимания проектов в сферах образования и культурно-досуговой деятельности.
Итогом «Профсоюзной молодежной гостиной» стало не только получение полезных знаний и новой мотивации на дальнейшее профессиональное развитие. Участники узнали также о возможностях карьерного продвижения, самореализации, путях развития и применения своих знаний. Они оставили немало положительных отзывов. И конечно, немаловажным событием стало появление у профсоюза таких новых партнеров, как проектная команда Самарского регионального ресурсного центра и Молодежный кадровый резерв Самарской области, с которыми предстоит выполнить совместные проекты, направленные на развитие профсоюзной деятельности и кадрового потенциала Самарской области.
