Работники «Метагломерата» рассказали о предстоящих сокращениях на предприятии, сообщает официальный сайт Челябинского обкома ГМПР. Завод находится рабочем поселке Магнитка с населением 5 тыс. человек и является градообразующим, на нем трудится более 430 работников. ООО «Метагломерат» входит в промышленную группу УСМК (Урало-Сибирская металлургическая компания, головное предприятие – ЧЭМК).
В августе прошла неофициальная информация о возможном закрытии производства и, соответственно, сокращении персонала. Возникли опасения, что зимой из-за погодных условий могут быть перебои с поставкой руды из ЯНАО, что приведет к снижению объемов производства.
Люди говорили, что одним предлагали уволиться по соглашению сторон, с выплатой двух зарплат, другим - работать вахтовым методом на других предприятиях УСМК. Например, за Полярным кругом, в Пермском крае. Другой работы в Магнитке практически нет: на втором по величине предприятии - ООО «Уралстройщебень» - трудится менее 100 человек, и оно поставляет «Метагломерату» подвижной состав для транспортировки сырья.
- Если «Метагломерат» встанет, то и мы встанем, – уверена председатель профсоюзной организации «Уралстройщебня» Елена Соколова.
Закрытие завода повлияет на весь поселок.
– Бюджет поселка – 12 миллионов рублей (собственных средств), из них 8 миллионов дает «Метагломерат». Конечно, в случае закрытия предприятия будет огромная потеря для бюджета. Хотя нам и 12 миллионов не хватает – нагрузка на бюджет огромная, – говорит глава Магнитского городского поселения Алексей Чистяков.
К решению проблемы подключился обком ГМПР и Федерация профсоюзов области. 26 августа на «Метагломерате» побывали специалисты регионального Минпрома, Главного управления по труду и занятости области, а также глава Кусинского района и представители собственника предприятия. Как сообщает сайт Челябинского обкома, от руководства ЧЭМК были получены заверения, что в ближайшее время сокращений не планируется и будет рассмотрен вопрос сохранения коллектива. Однако социальная напряженность все равно осталась.
- В наших интересах сохранить специалистов, которые сегодня трудятся на предприятии в Кусинском районе. Они востребованы на рынке труда, и мы готовы предложить им стабильную работу и достойную зарплату. Несколько человек уже выразили желание перейти работать на ЧЭМК. Работники такого уровня нужны и на других предприятиях нашего холдинга, в первую очередь на горнодобывающих комплексах в ЯНАО и Пермском крае, – заявил директор ЧЭМК по производству Владимир Иванченко.
Зампредседателя Челябинской областной организации ГМПР Владимир Ревенку считает это неплохим результатом:
- Я считаю, что жители поселка совместно с профсоюзами, СМИ и властью смогли добиться отсрочки плохого финала. Это если и не победа, то все-таки результат. И это благодаря активным работникам предприятия, которые не смирились и готовы идти дальше, заявлять о себе. Если весь коллектив поведет себя так же и социальные договоренности профсоюзов области с властью покажут такой же эффект, уверен, можно будет сохранить рабочие места для жителей поселка. Областная организация ГМПР продолжает мониторинг ситуации на предприятии.
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно