Дата-аналитик, биотехнолог, продвинутый маркетолог, а также специалист в области сельского хозяйства с современными компетенциями – такие профессии видятся наиболее перспективными для трудоустройства в ближайшие годы. Об этом в интервью «Российской газете» рассказала Анна Бодрова, старший аналитик информационно-аналитического центра «Альпари».
– Прибыльность профессии теперь зависит не от ее востребованности на рынке труда, а от уровня квалификации сотрудника, его опыта и готовности привнести в бизнес что-то принципиально новое, – подчеркнула Бодрова.
По ее словам, в России 2020-х сохранятся существующие тренды в области занятости. Не стоит ждать ни масштабного сокращения безработицы, ни массовых увольнений. В то же время эксперт отмечает, что у работодателей растут требования к общему уровню компетенции сотрудников.
– Растут требования к технологическим навыкам и к личным способностям поддерживать как стабильное взаимодействие с коллегами, так и неформальные связи. Сотрудник–2020 должен быть психологически устойчив, морально гибок, готов к постоянному обучению и работе на результат, который, впрочем, в русле работы может меняться, – рассказала Анна Бодрова
Как отметила аналитик, при вполне сопоставимом уровне образования, зарплата в России, если сравнивать с доходами специалистов во многих других государствах, до сих пор неконкурентоспособна. Однако, говорит эксперт, в России, в отличие от государств с развитой экономикой, пока много «диких денег». Это дает возможность работодателю вводить бонусные системы как приятное дополнение для мотивации сотрудников.
– Сейчас рынок труда идет по пути, где сотрудник, привносящий качественные изменения в рабочий процесс, может рассчитывать на индексацию оплаты труда, если окажется способным защитить перед работодателем свои заслуги и привлечь к ним нужное внимание. «Пересидеть» и дождаться общей индексации уже не получится, нужно двигаться быстрее обычного, – полагает Бодрова.
Ранее «Солидарность» сообщала, что по оценке ВНИИ труда, среди самых востребованных в будущем профессий останутся такие массовые рабочие специальности, как электрогазосварщик, токарь, машинист насосных установок, электромеханик по лифтам. Большой спрос по-прежнему будет на бухгалтеров, педагогов, официантов, барменов, поваров и кондитеров.
С точки зрения экспертов британского Королевского общества искусств, в следующем десятилетии вырастет спрос на профессии, связанные с цифровыми технологиями и защитой окружающей среды. Наибольшее влияние на число рабочих мест в 2020-х годах окажет изменение климата, экономический спад и развитие информационных систем.
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно