Top.Mail.Ru
Новости
1

Минтруд предлагает изменить закон «О занятости населения»

Министерство труда и социальной защиты РФ разрабатывает новую редакцию закона «О занятости населения», сообщает РБК.  Концепция была представлена на заседании рабочей группы при комитете Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов. Пока документ лишь обозначает круг проблемных вопросов.

Один из них – это безработица и пособия для безработных. Минтруд предлагает сделать индивидуальный план поиска работы основным элементом взаимодействия служб занятости с гражданами. Такой план будет составляться при постановке на учет в качестве безработного, а его мероприятия станут обязательными. Если гражданин не будет выполнять предписания, то может потерять пособие.

Секретарь Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Олег Соколов, входящий в рабочую группу при комитете ГД по труду,  считает, что сама идея индивидуального подхода к поиску работы правильная и повышает качество работы государственных служб занятости.

– Но мы категорически против того, чтобы это была привязка к выплате пособия по безработице, о чем заявили на заседании рабочей группы. На наш взгляд, пособие по безработице выполняет совсем другое назначение – это поддержка безработных граждан и возмещение утраченного заработка. Пособие в перспективе должно переходить на страховые принципы. Что касается индивидуального плана, то он требует дополнительного  изучения, потому что даже сейчас поиск работы, поездки к работодателям должны оплачиваться. У людей нет денег на то, чтобы ездить на собеседования или искать работу в интернете. Нужно решать вопрос с компенсацией расходов на транспорт и на интернет-услуги. И еще один вопрос – это низкий уровень оплаты труда работников служб занятости. Для того чтобы привлечь квалифицированные кадры, которые могли бы качественно заниматься поисками работы, нужно повышать зарплату, — так прокомментировал газете «Солидарность» предложение Минтруда  Олег Соколов.

Еще один важный пункт концепции – это придание правового статуса самозанятым, работникам цифровых платформ и тем, кто работает по договорам гражданско-правового характера (ГПХ). Для них закрепят нормы по времени работы и отдыха, по оплате услуг, а также урегулируют вопросы доступа к социальным гарантиям. Для мониторинга соблюдения этих норм может быть создана отдельная саморегулируемая организация (СРО).

– Это правильно, что Минтруд поставил задачу, чтобы в законодательстве урегулировать правовой и социальный статус этих видов занятости. А как конкретно это будет воплощено, пока говорить рано, нет конкретных формулировок, — сказал Олег Соколов.

Кроме того, предлагается дать определение «теневой» занятости, обозначить последствия, а также законодательно закрепить полномочия органов власти различного уровня в сфере обеления рынка труда и необходимые механизмы.

Предполагается, что этот документ будет отвечать современным условиям рынка труда и будет внесен в Госдуму в осеннюю сессию 2022 года.

Кому выгодна самозанятость – смотрите инфографику «Солидарности».

Автор материала:
Добавьте нас в избранное на Дзене.
Добавить материал в рубрику Народные новости
Комментарии

Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте

Махнев Михаил
06:06 от 18.02.2022
Предполагается, что этот документ будет отвечать современным условиям рынка труда и будет внесен в Госдуму

Стесняюсь спросить: а на РТК-то проект будет рассматриваться?

Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте



Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно



Новости Партнеров


Новости СМИ2


Киномеханика