Социологический опрос, проведенный рекрутинговым порталом Работа.ру, показал, что заработная плата в 2021 году повысилась лишь у 24% россиян. Столько граждан, участвовавших в исследовании, утвердительно ответили на вопрос «Ваш работодатель повышал вам зарплату в этом году?». Остальные 76% признались, что их заработок не увеличивался. При этом из тех, кто пока не получил прибавку к зарплате в этом году, 38% опрошенных рассчитывают на нее в оставшиеся месяцы, а остальные 62% даже не рассчитывают на рост зарплаты.
Чаще всего о повышении заработка сообщали респонденты, работающие в промышленной сфере и на производствах – 34%. Еще 24% участников исследования сообщили, что работают в транспорте и логистике, а 12% – в сфере строительства. 8% опрошенных, чья зарплата выросла, работают в сфере IT и телекома, а 6% – в отрасли ресторанов и кафе.
41% респондентов отметили, что повышение их зарплаты было незначительным — до 10%. 35% респондентов указали повышение заработка на 10-30%. Прибавку в 30-50% получили лишь 16% участников исследования, а 8% опрошенных сообщили о росте дохода больше чем на 50%.
В опросе, проведенном в сентябре этого года во всех регионах России, участвовало больше 6 тыс. человек. Результаты исследования имеются в распоряжении редакции газеты «Солидарность».
Прокомментировать результаты опроса «Солидарность» попросила Александра Шершукова, заместителя председателя Федерации независимых профсоюзов России.
– Опросы отдельных интернет-ресурсов и их экстраполяция на ситуацию в социальной и трудовой сферах чем-то напоминают статью Владимира Ленина «Лев Толстой как зеркало русской революции». С той разницей, что в случае с интернет-ресурсами зеркало это может быть слегка кривым. С другой стороны, ситуация с тем, что многие компании не индексируют и не повышают зарплату работникам действительно имели место. Что демонстрирует как проблемы в экономике, так и готовность работодателей экономить на фондах оплаты труда, воспринимая их как наименее защищенные расходы. Необходимо вспомнить и о том, что статья в ТК РФ, гарантирующая ежегодную индексацию зарплаты, до сих пор полноценно не реализована на практике ввиду отсутствия конкретного механизма повышения заработков. И это один из тех вопросов, которыми должен будет заняться обновленный состав депутатов Госдумы, — подчеркнул профсоюзный лидер.
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно