центральная профсоюзная еженедельная газета
электронная версия
12+

В России

Следственный комитет возбудил уголовное дело против «Магнита»

30 / 03 13 : 45

29 марта Энгельсский следственный комитет возбудил уголовное дело против Энгельсского распределительного центра ЗАО «Тандер» (структурное подразделение сети магазинов «Магнит») по ч. 1 ст. 136 УК РФ «дискриминация в зависимости от принадлежности гражданина к общественным объединениям». По этой статье предусмотрено наказание до 5 лет лишения свободы.

Напомним, что председатель профкома Дмитрий Быстров еще 7 февраля подал заявление в Саратовский следственный комитет. Профлидеры уверены, что их телефоны прослушивает служба безопасности предприятия. В заявлении говорилось о давлении на профлидеров (одному из них пришлось выйти из профсоюза под угрозой заведения на его жену уголовного дела). Саратовский СК передал дело в Энгельсский СК, который и принял решение о возбуждении дела.  

 



Рыженкова Юлия

Комментарии:

Товарищ
10:26 от 20.04.2012
По Вашему, Сергей, лучше сидеть и ждать у моря погоды, а тебя в это время помоями обливают. Это психология обывателя и лентяя.
А я поддерживаю Быстрова и Китаева, их активную гражданскую позицию. Все их требования в рамках закона. Искренне верю в идею профсоюзной солидарности. Надо объединяться для коллективной защиты. Всех не уволят. Не понимаю позицию работодателей Магнита. Используют грязные методы, а наверно считают себя порядочными людьми.Пора их байкотировать! 20/04/12
Активист
11:26 от 31.03.2012
ДЛЯ ЧЕГО НУЖЕН ПРОФСОЮЗ РАБОТОДАТЕЛЮ........ 1.Обеспечит заинтересованное участие работников в повышении производительности труда и культуры обслуживания покупателей.2.Создает условия для цивилизованного взаимодействия коллектива с работодателем,укрепления трудовой и производственной дисциплины.3.Снизит угрозу конфликтов и трудовых споров.Разработает совместно с администрацией предприятия оптимальный режим труда.4.Разработает проекты коллективного договора,правил внутреннего трудового распорядка,трудового договора с работником,положений и др.документов,необходимых для работодателя.5.Поможет развивать социальное партнерство на предприятии.Выступит в качестве помощника для переговоров и заключения соглашений в вышестоящих органах законодательной и исполнительной власти.6.Представит и защитит интересы предприятия(работодателя)в органах власти в вопросах налогообложения,тарифов,неправомерных действий проверяющих органов.7.Окажет помощь работодателю в составлении искового заявления,представит его интересы в суде.8.Примет участие в разработке и реализации приемлемых условий и системы оплаты труда.9.Окажет юридическую консультацию и методическую помощь по применению трудового законодательства.10.Окажет помощь руководителю в защите его трудовых прав при заключении трудового договора,при ликвидации,реорганизации предприятия.11.Окажет практическую помощь в решении вопросов по охране труда и соблюдении трудового законодательства.12.Поможет оформить материалы на награждение ведомственными знаками отличия в труде.13.ПРОФСОЮЗ-это 20% скидка на путевки в профсоюзные здравницы для членов профсоюза и их семей.
Сергей
12:04 от 05.04.2012
Да Вас бы с такими пламенными речами в Президенты!
Да только история доказывает, что все пламенные ораторы на самом деле привели страну в то место, где она сейчас и находится...
Активист
10:49 от 31.03.2012
Для чего нужен ПРОФСОЮЗ,,,,,
РАБОТНИКУ.
1.Установит контроль за соблюдением на предприятии трудового законодательства(увольнение,сохранение рабочего места,режим труда и отдыха и др.). 2.Позаботится о производственном быте и охране труда на предприятии,примет участие в разработке мероприятий по созданию безопасных условий труда. 3.ЗАЩИТИТ права и интересы конкретного работника в переговорах с работодателем по вопросам ОПЛАТЫ ТРУДА,ОСУЩЕСТВЛЯЕТ КОНТРОЛЬ за правильностью начисления заработной платы. 4.Добьется заключения коллективного договора с работодателем.Разработает правила внутреннего трудового распорядка,положение ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА и О ПРЕМИРОВАНИИ,графики отпусков и др. 5.Окажет бесплатные юридические консультации по вопросам трудового,гражданского,налогового,семейного законодательства. 6.ПОМОЖЕТ СОСТАВИТЬ ИСКОВОЕ заявление и представит интересы работника в судебных органах. 7.Осуществляет контроль за правильностью ведения трудовых книжек.ОКАЖЕТ ПОМОЩЬ работнику в оформлении документов при выходе на пенсию. 8.Защитит интересы работника и его семьи в случае несчастного случая на производстве. 9.ПОЗАБОТИТСЯ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ДОСУГА И ОТДЫХА ДЕТЕЙ. 10.Окажет материальную помощь. 11.Обеспечит организацию культурно-массовых и спортивных мероприятий. 12.СОЗДАЁТ на предприятии комиссии по социальному и пенсионному страхованию.ЗАЩИЩАЕТ права работников на оплату больничных листов и право на пенсионное обеспечение. 13.ПРОФСОЮЗ-ЭТО 20% СКИДКА НА ПУТЕВКИ В ПРОФСОЮЗНЫЕ ЗДРАВНИЦЫ ДЛЯ ЧЛЕНОВ ПРОФСОЮЗА И ИХ СЕМЕЙЮ.
клоп
09:04 от 31.03.2012
МОЛОДЦЫ!!! может быть именно этот шаг позволит убрать этих лгунов и олигархов РЦ а если ещё и в добавок появятся реальные сроки то это будет супер!!! А да к стати к нам в Саратовскую область на днях идет В В Путин вот если он одним глазком проглядел все что твориться у нас в РЦ и дал по шапке тем кто этого заслуживает !!
Елена Григорьева
21:05 от 30.03.2012
И вот что интересно. В сообщении на сайте СК РФ по Саратовской области говорится следующее: "возбуждение уголовных дел по ст. 136 УК РФ является редкостью. В Саратовской области с момента создания системы органов Следственного комитета РФ (2007 год) подобные дела не возбуждались".
Ребята молодцы. Машина закрутилась. Но надо быть готовыми к тому, что работодатель готовит ответ... Нужна профсоюзная солидарность. М.б. письма поддержки от всего профсоюзного сообщества? Подобные акции "Солидарность" с успехом проводила.
Активист
20:19 от 30.03.2012
Ребята\сотрудники и сотрудницы\ ЭРЦ Тандер Магнит хватит бояться беспредела со стороны администрации по отношению к работникам,например вам предлагают уволиться якобы по сокращению и предлагают на выбор либо по собственному желанию,а если не пожелаешь то тебя уволим по статье.ЭТО БЕСПРЕДЕЛ,обращайтесь в профсоюз он окажет вам юридическую поддержку и поможет отстоять ВАМ ваше ПРАВО ЗАКОННОЕ ПРАВО НА ТРУД.Пример БЫСТРОВА и КИТАЕВА это ФАКТ.
Болельщик
20:56 от 30.03.2012
Может быть сейчас до руководства Магнита дойдет, что надо уважать работников и профсоюз, а не запугивать и гнобить их.