На днях сотрудники литейного производства завода "ЧТЗ-Уралтрак" пожаловались на тяжелые условия труда и недостаточно высокую зарплату - оставили анонимное сообщение в профкоме.
- Да, жалобы людей основаны не на пустом месте, - уверена председатель областной организации профсоюзов работников автомобильного и сельскохозяйственного машиностроения Валентина Дизендорф, - Средняя зарплата на предприятии низкая, а литейщикам приходится еще тяжелее - полный рабочий день они работали лишь последние два месяца, а до этого с января работали по графику неполной рабочей недели. Условия труда тоже оставляют желать лучшего - предприятие старинное, до кризиса оборудование еще пытались модернизировать, а сейчас на это нет денег.
По словам председателя обкома, в сложившейся ситуации виновато бедственное положение завода. Сейчас продукция пользуется спросом, есть заказы. Но нет денег на комплектующие.
- Вины руководства в сложившейся ситуации я не вижу, они выкладываются, - говорит Дизендорф, - Большинство предприятий в кризис шли на массовые сокращения работников. Тут руководство тоже хотело уволить 2 тысячи из 11,3 работников. Однако руководство области уговорило оставить сотрудников, не выкидывать их на улицу. Соответственно, людей держат, нагрузки и денег для достойных зарплат нет. При этом профкому удалось сохранить весь пакет социальных гарантий, а он немалый. Сегодня вечером на литейном производстве будет организовано выездное заседание профкома, и все проблемы будут оговаривать. Ходят слухи, что работники готовятся к забастовке, но это провокация. О забастовке речи не идет, работники же прекрасно понимают, что выход на забастовку очень сложная процедура, они у нас грамотные.
Читайте нас в Яндекс.Дзен, чтобы быть в курсе последних событий
