Top.Mail.Ru
Статьи
1
Круговорот увольнений

Председателя профкома обвинили в нарушении устава профсоюза

Круговорот увольнений

Рисунок: Дмитрий Петров / "Солидарность"

Не успела первичка муниципального унитарного Нефтеюганского районного торгово-транспортного предприятия обрадоваться, что ушел генеральный директор, который нарушал права работников, - как он вернулся. В новой должности. Переформатированное руководство предприятия уже успело снова уведомить об увольнении двоих восстановленных на работе и обвинить председателя первички в нарушении устава профсоюза.

“Солидарность” неоднократно писала о проблемах муниципального унитарного Нефтеюганского районного торгово-транспортного предприятия. Напомним, там работодатель нарушал трудовое законодательство - за последние годы через суд прошло около 130 исков. И вот, наконец, уволился с предприятия генеральный директор, который и отдавал незаконные распоряжения. Первичка профсоюза работников автотранспорта и дорожного хозяйства вздохнула облегченно, радуясь перспективе спокойной жизни. Но тут старый директор вернулся в новом качестве - теперь он инженер по охране труда.

- Ну, посмотрим, как дальше дела будут развиваться. Пока вообще непонятно, чего ждать от этой новости, - говорит председатель первички Вячеслав Сенько.

Тем временем руководство предприятия обратилось в территориальную организацию и ЦК профсоюза. И потребовало “предоставить данные лица, заменяющего Сенько В.Н., с подтверждением полномочий в срок до 19.09.2022”. Зачем? “С целью организации процесса по проведению процедуры сокращения”. В этом письме руководство предприятия также заявило, что просит считать письмо информацией о нарушении устава профсоюза председателем первички.

- Сумасшествие продолжается, - прокомментировал это письмо председатель Тюменской территориальной организации профсоюза работников автотранспорта и дорожного хозяйства Нугуман Залялятинов.

Сам председатель первички пояснил, что “замещающее лицо” потребовалось потому, что он в отпуске.

- Хотя зачем оно нужно, неизвестно. Во-первых, профком на месте. Во-вторых, человек, которого они хотели уволить по сокращению, не член нашего профсоюза.

Почему руководство предприятия считает нахождение в отпуске нарушением устава - неизвестно. Так же как и неизвестно, почему оно не обращается со своими вопросами к исполнительному органу первички - профкому.

Тем временем начали увольнять и членов профсоюза. Напомним, предприятие уже неоднократно незаконно увольняло кондукторов и билетных кассиров. Профсоюз восстанавливал людей на рабочих местах через суд, но затем работников уволили заново - без согласования с тем профсоюзом, который заключал коллективный договор. В последний “раунд” двух из шести кондукторов суд восстановил на рабочем месте. И теперь эти двое уже получили уведомления, что их рабочие места будут снова сокращены.

- Тем временем у нас остается еще четыре работника, которых суд не восстановил на рабочих местах. Мы написали апелляционные жалобы и рассчитываем восстановить их в суде второй инстанции. Недавно апелляционные жалобы подала и прокуратура - она тоже считает, что работников надо восстанавливать. Это хороший знак.

Автор материала:
Полина Самойлова - Круговорот увольнений
Полина Самойлова
E-mail: samoilova_polina@mail.ru
Читайте нас в Яндекс.Дзен, чтобы быть в курсе последних событий
Комментарии

Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте

Махнев Михаил
07:14 от 30.09.2022
Профсоюз восстанавливал людей на рабочих местах через суд, но затем работников уволили заново

Не очень похоже на торжество справедливости. Я не юрист, но мне представляется, что наряду с восстановлением работников надо ставить вопрос о дисквалификации руководителей, если они допустили грубые, осознанные нарушения закона. Иначе этот пинг-понг ни к чему хорошему не приведёт: люди восстановятся и тут же сами уволятся(не дожидаясь нового сокращения) и уйдут с предприятия. Профсоюз потеряет своих членов, а руководство, выбивающее из трудового коллектива членов профсоюза, останется на месте и продолжит свою антипрофсоюзную деятельность. То есть рано или поздно профсоюз проиграет окончательно(люди кончатся и взносы тоже), если будет только защищать пострадавших, а не атаковать нарушителей.

Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте



Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно



Новости СМИ


Новости СМИ2


Читальный зал