Рекрутерская компания Superjob провела опрос среди граждан предпенсионного возраста, чтобы выяснить, боятся ли они увольнения. 69% опрошенных мужчин в возрасте от 55 до 60 лет и 71% женщин от 50 до 55 лет ответили утвердительно.
Между тем, работодатели требуют финансовых стимулов для сохранения на рабочих местах лиц предпенсионного и пенсионного возраста, они против административного давления в этом вопросе. Ранее в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты РФ сообщили о проработке плана по защите трудовых прав лиц старшего возраста. В частности, ведомство предлагает усилить ответственность работодателей, вплоть до уголовной, за увольнение или сокращение работников предпенсионного возраста.
Напомним, что в середине июля Госдума приняла в первом чтении законопроект о повышении пенсионного возраста. Он предполагает, что к 2028 году женщины будут выходить на пенсию в 63 года, мужчины – в 65 лет.
Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) настаивает на «пакетном» принятии пенсионного закона. Это касается таких вопросов, как повышение зарплаты, совершенствование управления Пенсионным фондом России, создание новых рабочих мест, повышение качества и доступности медицины, кодификация принятых правовых актов об обязательном социальном страховании.
Членские организации Федерации независимых профсоюзов России проводят масштабную протестную кампанию против повышения пенсионного возраста. Информация о наиболее ярких акциях протеста собрана в материалах «Страна митингов», «Страна пикетов» и «Россия протестная».