Шести предприятиям Москвы присвоили статус промкомплексов

Мэр Москвы Сергей Собянин на заседании президиума правительства Москвы расширил список промышленных комплексов Москвы, сообщает ТАСС.

В качестве поддержки власти Москвы предоставляют инновационным и развивающимся предприятиям налоговые льготы. Статус промышленного комплекса позволяет снизить налоговую нагрузку на 19%. В числе новых промкомплексов три предприятия химической отрасли (ООО «Макиз-Фарма», ЗАО «Московская фармацевтическая фабрика», ООО «Сердикс»), фабрика по пошиву верхней одежды («Большевичка») и два пищевых производства («Ударница» и «Черемушки»).

Таким образом, в Москве будет действовать 18 промышленных комплексов, имеющих налоговые льготы, в которых трудится 27 тысяч человек. Суммарные инвестиции данных предприятий в развитие производства за последние 5 лет составили 14,2 млрд рублей.

При этом промышленные комплексы должны соответствовать  определенным требованиям и принимать на себя ряд обязательств.  Предприятия должны рационально использовать принадлежащие им земельные участки, использовать здания и земельные участки по целевому назначению — для инновационной деятельности и производства промышленной продукции, инвестировать в развитие производства (объем инвестиций за 5 лет не менее 100 млн. рублей на 1 га занимаемой площади), обеспечивать экономическую эффективность производства, то есть обеспечивать определённый (не менее 300 млн. рублей) объем выручки и размер фонда оплаты труда (не менее 100 млн. рублей) на 1 га площади земельного участка, выплачивать достойную заработную плату работникам (не менее 51 070 рублей в среднем на одного работника).

Председатель Росхимпрофсоюза РФ Александр Ситнов в комментарии «Солидарности» отметил, что ни на одном из трех химпредприятий столицы нет профсоюзной организации.

-  К сожалению, для присвоения статуса промышленных комплексов и получения налоговых льгот отсутствует такой обязательный параметр, как наличие профсоюзной организации общероссийского профсоюза. Поэтому неизвестно, как на этих предприятиях обходятся с работниками, есть ли там коллективный договор. Мы сто раз говорили, что когда проводятся какие-то тендеры для выделения бюджетных денег или налоговых льгот, обязательным условием должно быть наличие профсоюзной организации и коллективного договора, вхождение юрлица в отраслевые соглашения.