«Ваше здоровье — наша забота: выездная диспансеризация" Оперативно, удобно, качественно.

Номинация: Акция

Название организации: Свердловская областная организация Профсоюза работников связи России

Диспансеризация на рабочих местах: инициатива Свердловской областной организации Профсоюза работников связи России для работников отрасли.

Забота о здоровье сотрудников — один из приоритетов профсоюза. В рамках программы поддержки работников отрасли связи профсоюз организовал выездную диспансеризацию прямо на рабочих местах. Это позволило сделать профилактические обследования максимально удобными и доступными для всех желающих.

Почему диспансеризация на рабочем месте — это удобно?

Такой формат имеет ряд преимуществ:

Экономия времени: не нужно отпрашиваться с работы или тратить выходные на посещение поликлиники.

Минимальные перерывы в работе: обследования можно пройти в течение короткого перерыва или выделить для этого часть рабочего дня.

Высокая доступность: участие могут принять даже сотрудники с плотным графиком или работающие в удалённых подразделениях.

Мотивация к заботе о здоровье: удобный формат побуждает больше людей пройти обследование.

Как была организована диспансеризация?

Профсоюз провёл всю подготовительную работу:

Взаимодействие с медучреждением: заключено соглашение с медицинской организацией, которая предоставила квалифицированный персонал и необходимое оборудование для расширенного обследования.

Согласование с работодателем: график диспансеризации был согласован с руководством компании, чтобы минимизировать влияние на рабочий процесс.

Информирование сотрудников: профсоюз оповестил всех работников о возможности пройти обследование, рассказал о его важности и порядке прохождения.

Добровольное участие: каждый сотрудник мог самостоятельно решить, участвовать ли в диспансеризации.

Организация пространства: на предприятии было выделены кабинеты для каждого обследования и специалиста, оборудованное для проведения медицинских процедур.

Соблюдение конфиденциальности: все медицинские данные оставались строго конфиденциальными и не передавались работодателю.

Что входило в обследование?

В рамках выездной диспансеризации сотрудники могли пройти:

анкетирование для выявления факторов риска, измерение роста, веса, окружности талии и расчёт индекса массы тела, измерение артериального давления, общий анализ крови, биохимический анализ крови, определение уровня общего холестерина и глюкозы в крови, электрокардиограмму (ЭКГ), флюорографию, маммография, дерматолог/трихолог с дерматоскопом (проверка родинок на онкологию), уролог, гинеколог, осмотр врача‑терапевта, проверка внутриглазного давления, проверка полости рта на онкологические заболевания, консультации по профилактике заболеваний и коррекции образа жизни.

При выявлении отклонений сотрудники получали рекомендации по дальнейшему обследованию в поликлинике.

Результаты и дальнейшая поддержка по итогам диспансеризации:

каждый участник получил персональный отчёт с результатами обследований и рекомендациями врача;

сотрудники с выявленными рисками, такие случаи были, приглашены на дополнительные консультации узких специалистов;

профсоюз организовал информационные встречи с врачами, где обсуждались наиболее распространённые проблемы со здоровьем среди работников связи и способы их профилактики.

Почему это важно для работников связи?

Регулярная диспансеризация помогает выявить проблемы на ранней стадии и принять меры для сохранения здоровья и работоспособности.

Профсоюз продолжит работу по улучшению условий труда и заботе о здоровье работников отрасли связи.

Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 07 мая 2024 года.

7 мая - день Радио! Праздник всех отраслей связи! Это ЗНАК!

В акции приняли участие около 250 работников отрасли. Свердловский ОРТПЦ, ГРЧЦ, Почта России. Акция проходила во второй раз и список желающих только растет.