В ПРОФСОЮЗЕ ЛУЧШЕ

США. Руководство шинной фирмы Goodyear вносит изменения в систему пенсий и медицинских страховок для сотрудников, занятых производством, хранением и розничной реализацией шин. Ряд социальных выплат (меры касаются медицинского страхования, выплат пособий, увеличения минимального срока увольнения, расширения пакета услуг медицинской страховки) будут урезаны. Сокращение соцпакета затронет около 14 тыс. не состоящих в профсоюзе служащих и почти 17 тыс. пенсионеров. Представители администрации Goodyear рассчитали, что эти действия компании помогут сэкономить около 190 млн долл. только в 2007 - 2008 гг. плюс свыше 80 млн долл. ежегодно в дальнейшем.


ТОЛМАЧИ БЕЗ ДЕНЕГ

Судан. 10 марта в провинции Дарфур в связи с задержкой зарплаты объявили забастовку переводчики, работающие в составе миротворческих сил Африканского союза (в стране идет гражданская война). По словам работников, зарплаты они не получают уже третий месяц. Помимо своевременной выплаты заработанных денег переводчики требуют выплаты спецпособия за работу, связанную с риском для жизни. По уверениям представителя администрации миротворческих сил, зарплату за январь переводчики получили. Тем не менее он признал наличие больших финансовых проблем, из-за которых задержать зарплату пришлось всем участникам миротворческой миссии, и не указал срока погашения долгов.


ШИННИКИ ПРОТЕСТУЮТ

Австралия. На прошлой неделе рабочие завода шинной фирмы Bridgestone в г. Солсбери проголосовали за проведение забастовки в середине марта. 500 рабочих требуют повышения оплаты труда на 4% ежегодно плюс заключения нового колдоговора. Компания, в свою очередь, предложила повысить заработную плату на 6% в течение четырех лет. Отраслевой профсоюз LHMU, представляющий рабочих, назвал такое повышение оскорбительным.


БЕЗ СТАБФОНДОВ

Китай. Дополнительные госдоходы КНР будут в основном направлены на решение социальных проблем. Как заявил 9 марта министр финансов КНР Цзинь Жэньцин, такое решение принято сессией Всекитайского собрания народных представителей - высшего законодательного органа КНР. Министр сообщил, что китайское правительство будет использовать допдоходы бюджета “на поддержку развития деревни, образования, здравоохранения, науки и техники, культуры, системы соцобеспечения, а также на развитие западных регионов страны”. В 2006 г. доходы бюджетов всех уровней составили в пересчете 510 млрд долл., что на 24,3% больше показателя 2005 г. Проектом госбюджета на 2007 год предусмотрен рост этого показателя более чем на 15%. Также предусматривается резкий рост расходов центрального бюджета на здравоохранение и образование - соответственно на 86,8% и 41,7%.


БУКСИРНЫЙ БУНТ

Нидерланды. Акция протеста сотрудников буксирной компании Smit Harbour Towage проходит в Роттердаме с начала марта (с перерывами на переговоры с работодателями). Буксировщики требуют повышения зарплат и улучшения условий труда. По данным администрации порта, из-за стачки полтора десятка судов ожидают буксиры на вход в порт...


НЕ СОВЕТУЮТСЯ

Испания. Американский производитель автодеталей Delphi Corporation объявил о намерении закрыть свой завод в испанском г. Кадисе в связи с переводом производства в Восточную Европу. Результатом этого станет увольнение 1600 рабочих предприятия. Правление фирмы приняло это решение в одностороннем порядке, без консультаций с работниками и профкомом, а кроме того, не поставило соцпартнеров в известность о возможности такого развития событий. На минувшей неделе рабочие предприятия проголосовали за начало забастовки, которая пройдет в несколько этапов, а жители города намерены провести демонстрации в поддержку трудящихся. В прошлом году администрация Delphi обещала не закрывать предприятие как минимум до 2010 года. По данным профсоюзов, многие работники завода Delphi уже жаловались на то, что оборудование из цехов вывозится на завод компании в Польше. Всего в Испании на шести заводах Delphi работают 4 тыс. человек.


МИГРАНТЫ БЕЗ ПРАВ

Объединенные Арабские Эмираты. 10 марта отказались выйти на работу около 5 тыс. рабочих-мигрантов одной из строительных компаний в Дубае. Они требуют повышения зарплаты, которая не превышает сейчас 150 долл. в месяц (плюс 60 долл. за сверхурочную работу). На следующий день после начала забастовки состоялась встреча руководителей компании с представителями рабочих, которых пригрозили отправить домой за нарушение трудовых соглашений. Дескать, уровень зарплат определен в контрактах, в соответствии с которыми они прибыли на работу. Пресса ОАЭ называет требования о повышении зарплаты новым мотивом в забастовочном движении: раньше все просили погасить долги...


ПЕРЕИГРАЛИ

Крупнейший производитель телекоммуникационного оборудования Alcatel-Lucent объявил о том, что сократит не 9 тыс. рабочих мест, а гораздо больше. В течение ближайших трех лет компания собирается уволить 12,5 тыс. работников по всему миру. (О реорганизации и снижении расходов руководство компании заявило сразу же после слияния фирм Alcatel и Lucent в декабре прошлого года.) В ответ профсоюзы выразили готовность к коллективным действиям.

Рубрику ведет Вадим БАРАБАНОВ