Top.Mail.Ru
Классовая борьба

Хроника событий 6 - 12 июня

ВАРИТЬ НЕ БУДЕМ

Франция. Около 800 работников одной из эльзасских пивоварен на северо-востоке Франции устроили забастовку, протестуя против продления рабочего дня и дополнительных сверхурочных работ. Хозяин - фирма Kronenbourg (принадлежит британской Scottish & Newcastle) - намерен резко увеличить производство пива этим летом ввиду обилия заказов и ради этого сделал рабочий день сотрудников дольше. Однако они отказываются работать более 38 часов в неделю даже за дополнительную плату (раньше сверхурочные были добровольными, теперь стали обязательными).


ИЗ ПЕЩЕР

Афганистан. Студенты университета города Герат проводят бессрочную забастовку, требуя повысить стипендии и улучшить условия проживания в общежитии. Противостояние студентов и ректората вуза продолжается уже 13 дней. Десять студентов объявили голодовку и в результате истощения были госпитализированы. По словам демонстрантов, их нищенской стипендии не хватает даже на еду, а общежития непригодны для обитания. Администрация вуза переадресует все претензии к центральной власти и жалуется на отсутствие средств на благоустройство студенческого жилья.


ПРОТИВ ЛИБЕРАЛИЗМА

На прошлой неделе в Италии состоялась двухсуточная стачка сотрудников бензозаправок, которая охватила большинство итальянских городов. Работники заправок протестовали против планов правительства либерализовать этот сектор экономики. Ранее, напомним, против антисоциальной политики правительства протестовали итальянские таксисты, призывавшие кабинет министров не отменять лицензирование этого бизнеса, чтобы не разорять водителей и мелкие таксомоторные компании.


ЯПОНСКИЙ СИНДРОМ

Правительство Японии утвердило программу снижения уровня самоубийств. К 2016 году оно намерено сбить кривую суицидов более чем на 20%. Власти Японии были вынуждены принять специальные меры в свете катастрофической статистики: последние девять лет ежегодно счеты с жизнью сводят более 30 тысяч граждан страны, в основном вполне состоявшихся работников (это наивысший показатель в мире). Помимо этого, в последние годы неуклонно растет количество самоубийств среди школьников и студентов. Правительство рассчитывает за девять лет снизить уровень самоубийств, который в 2005 году составлял 24,2 случая на 100 тысяч человек, до 19,4 случая. В программе закладывается план действий, основанных на принятом в 2006 году законе о борьбе с самоубийствами. Для каждой возрастной категории будут применяться разные меры. Так, для молодежи проведут специальные занятия в учебных учреждениях, для престарелых предусмотрен уход на дому и программы досуга. В случае с гражданами зрелого возраста государство намерено как-то бороться с работой в сверхурочное время. О каких-либо мерах психологической помощи работникам, измученным “крысиными бегами” за карьерой, не сообщается.


УЛОМАЛИ

Мальдивские острова. На минувшей неделе водители такси в столице - г. Мале прекратили работу и объявили забастовку, протестуя против быстрого роста цен на топливо. На Мальдивах забастовки не запрещены, тем не менее таксисты отказались приступать к работе до тех пор, пока правительство не понизит цены на бензин и дизельное топливо. Кроме того, таксисты требуют признания своих прав на создание профсоюза водителей. Забастовочный комитет провел переговоры с правительством, на которых работодатель порекомендовал водителям поднять плату за проезд - “для компенсации”. К переговорам с бастующими подключились и различные политические силы. В итоге таксистов убедили прервать забастовку и брать с пассажиров-туристов побольше...


КТО СКОЛЬКО ПОЛУЧАЕТ

Самую высокую среднюю зарплату на предприятиях стран-членов Евросоюза выплачивают в Люксембурге - 37,5 тыс. евро в год, а самую низкую - в Латвии (5,1 тыс. евро). Таковы данные исследования аудиторской и консалтинговой компании Deloitte, проводившегося в 24 государствах ЕС на предприятиях с числом работающих не менее 10 человек. Наряду с работниками-латвийцами самыми обиженными в Европе в части оплаты труда признаны словаки и поляки (в Словакии средняя зарплата достигает 9,21 тыс. евро, а в Польше - 9,24 тыс. евро в год).


В КИТАЙ!

ФРГ. Руководство концерна Motorola планирует реорганизовать немецкое подразделение по упаковке и поставкам мобильных телефонов. Это подразделение будет передано другой компании, а производство мобильников третьего поколения переедет из немецкого Фленсбурга в Китай. Под сокращение могут подпасть более 800 сотрудников Motorola Deutschland. Максимальное количество сотрудников, работавших на этом предприятии, составляло 3000 человек, но в 2003 году около 600 работников уже уволили после частичного перевода производства в Китай. По уверениям работодателя, концерн намерен сохранить производство в Фленсбурге, сильно снизив расходы на персонал.


ПЕЧАТНИКАМ ДОБАВИЛИ

ФРГ. В печатной отрасли Германии завершился тарифный конфликт. 6 июня на переговорах представители работодателей и профсоюзов наконец пришли к компромиссу. Стороны договорились о повышении окладов работникам отрасли с 1 июля на 3%. Через год они будут увеличены еще на 2,1%. Новый колдоговор для 180 тысяч работников типографий будет действовать до марта 2009 года.

Рубрику ведет Вадим БАРАБАНОВ
Читайте нас в Яндекс.Дзен, чтобы быть в курсе последних событий
Новости Партнеров
Комментарии

Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте

"Солидарность" - свежие новости



Новости СМИ2


Киномеханика