ТУРЕЦКИЙ КУШ

Сбербанк может принять участие в конкурсе на покупку почти 21% акций турецкого Garanti Bank у концерна General Electric. GE будет продавать долю в турецком банке в связи с тем, что сокращает свое финансовое подразделение с увольнением существенной части его сотрудников. (Профсоюзы выражают озабоченность такой перспективой.) А в Garanti Bank в связи с реструктуризацией пройдет значительное сокращение персонала. Весь вопрос в том, на чьих условиях оно будет проходить, так как новый собственник получит блокирующий пакет акций...


ТЕЛЕКОМ БАСТУЕТ

Израиль. Работники крупнейшей израильской телекоммуникационной компании “Безек” 11 апреля объявят забастовку в знак протеста против планируемых сокращений численности персонала. Поводом для стачки стал отказ нового собственника компании от переговоров с профсоюзом, требующим подтвердить социальные гарантии для работников. (Почти 31% акций “Безека” купила в прошлом году фирма “012 Smile”, “дочка” корпорации Eurocom Communications.) Уже объявлен режим забастовочных санкций (в израильской практике это часто продолжительная предзабастовочная акция, вроде работы по правилам: набор трудовых функций ограничивается, рабочий график сокращается)...


МЕТОДЫ БОРЬБЫ

Израиль. Работники муниципалитетов продолжают бороться с произволом вышестоящих чиновников. Местные органы власти продлили режим забастовочных санкций в знак протеста против отказа Минфина отменить запланированное сокращение бюджета. Забастовщики пригрозили усилить давление непосредственно на тех, кто принимает решения о госдотациях, дабы не причинять больших неудобств остальному населению. На прошлой неделе не вывозился мусор из кварталов, где проживают многие высшие чиновники правительства, прекращена уборка территории и помещений в комплексе правительственных зданий в Иерусалиме и Тель-Авиве, а также не будут проводиться проверки продовольствия, поставляемого в правительственные комплексы. Кроме того, профцентр местной власти пригрозил пойти еще на один шаг: прекратить выписывать штрафы за неправильную парковку рядом с правительственными зданиями. Работники муниципалитетов также проводят митинги, пикеты и акции протеста в разных районах и городах страны...


ВСЕГДА ПОД НАДЗОРОМ

Швеция. Крупнейший “промышленный” профсоюз Unionen, входящий в Международную федерацию металлистов, недавно провел социсследование по условиям труда в производственных отраслях. Оно показало, что уплотнение рабочего графика в сочетании с новыми инструментами коммуникации (интернет-пейджинг, мобильная связь, цифровые медиа и др.), с одной стороны, сделали возможными более гибкие режимы рабочего времени, с другой - все больше размывают границу между работой и частной жизнью. Необходимость быть доступным для работодателя в любой момент становится источником стресса. Людям все труднее зафиксировать рабочий день, а обычная рабочая неделя и регулируемое время переработок перестали быть правилом. Особенно это касается проектировщиков и тех, кто занят во временных структурах в разных компаниях и странах. Повышение уровня автономии и самостоятельности в организации труда оцениваются респондентами положительно, но только при наличии необходимых ресурсов: времени, знаний, возможностей - иначе возникают напряжение и стресс, вплоть до депрессий и нервных срывов...


КАМПАНИЯ СОЛИДАРНОСТИ

Иран. Четыре лидера иранского профсоюза сахаропроизводящего комплекса Haft Tapeh были освобождены условно, частично отбыв свои сроки заключения. Однако президент профсоюза Али Неджати, отбывающий срок в один год заключения “за экстремизм”, остается в тюрьме. И ожидает нового приговора по обвинению в угрозе национальной безопасности (прогнозируемый “срок” - не менее двух лет). Напомним, по приговору суда в прошлом году “экстремистов” (ранее незаконно арестованных и подвергнутых грубому давлению в полиции) посадили на год за отстаивание профсоюзных прав и организацию “незаконных” стачек на предприятии по такому же обвинению. Тем временем на самом заводе Haft Tapeh работники с момента заключения в тюрьму лидеров профсоюза уже вынуждены были провести ряд забастовок, чтобы добиться регулярной выплаты зарплаты.

Кампания солидарности за освобождение лидеров профсоюза Haft Tapeh, организованная Международным профобъединением пищевиков и работников смежных отраслей, будет продолжена до освобождения президента профсоюза, отмены его приговора и снятия с него всех прошлых и текущих обвинений, восстановления всех профактивистов Haft Tapeh на прежних рабочих местах с полной выплатой задолженности по зарплате, признания профсоюза работников Haft Tapeh правительством и компанией в качестве представителя работников в коллективных переговорах при полном соблюдении всех прав профсоюза...

Рубрику ведет Вадим БАРАБАНОВ