30 сентября в Московской городской думе две комиссии (по социально-трудовым отношениям и занятости и по экономической политике) вместе с представителями профсоюзов и исполнительной власти столицы обсуждали возможность поднять зарплату работников бюджетной сферы в столице в будущем году.

Судя по цифрам, приведенным в выступлении заместителя руководителя департамента экономической политики и развития города Москвы Галины Артемовой, зарплата работника бюджетной сферы столицы увеличится в 2004 году на 12%. И если после всех осенних надбавок учитель 14 разряда стал получать “чистыми” 4,5 тыс. рублей (а до того было 3,5 тыс. рублей), то в 2004 году его зарплата должна повыситься до 5 тыс. рублей. (Напомним, что зарплата в бюджетной сфере Москвы сегодня складывается из двух составляющих - ставки ЕТС и равной ей по величине городской доплаты.)
Правда, этого дня учителям, как и всем остальным бюджетникам, придется подождать, так как городские доплаты, скорее всего, вырастут лишь с 1 сентября 2004 года.

Поговаривают, что, возможно, и правительство России расщедрится и повысит ставки единой тарифной сетки (ЕТС) процентов на 20, но это еще по воде вилами писано.

Для повышения жизненного уровня бюджетников депутат Мосгордумы Михаил Антонцев предлагает ввести региональный МРОТ (как известно, теперь регионы-доноры имеют право устанавливать свой минимальный размер оплаты труда) и сделать его на 40% выше федерального. То есть если федеральный МРОТ составляет с 1 октября 600 рублей, то в Москве предлагается установить его в размере 840 рублей. А действующая в рамках социального партнерства система доплат и надбавок, по мнению Антонцева, должна сохраниться и совершенствоваться. Главная задача - сделать так, чтобы тарифная часть в зарплате работника бюджетной сферы составляла две трети (и не зависела от премий и надбавок), а не одну треть, как сейчас.

“Что вы об этом думаете?” - спросил депутат у Галины Артемовой. “Вопрос интересный, - ответила она. - Нужно только посчитать, во что это выльется. Сразу замечу, что увеличить расходы на фонд оплаты труда работников бюджетной сферы (на 2004 год запланировано 36,4 млрд. рублей) не представляется возможным. Денег на увеличение тарифа на 40% от его федерального значения при сохранении существующих доплат в бюджете Москвы нет”.

Мнение по обсуждаемому вопросу высказал председатель московской организации профсоюза народного образования Сергей Кузин: “В российском бюджете в 2004 году ни копейки не предусмотрено на увеличение зарплат и стипендий членов нашего профсоюза. В бюджете московском можно предусмотреть рост зарплаты, но только за счет увеличения надбавок. Это вполне реально. Если же речь идет о том, чтобы отменить налаженную систему надбавок, а высвободившиеся средства перекинуть на увеличение регионального МРОТ, то это вызовет страшную путаницу и неразбериху”.
Между тем Михаил Антонцев считает, что если московское правительство внимательно посмотрит, то сумеет найти финансовые средства на увеличение зарплаты бюджетникам. “У нас появился уникальный исторический шанс, - сказал депутат, - который мы обязаны использовать. Начинается период выборов президента России. И наше предложение может пройти, но, конечно, после того, как его согласуют между собой профсоюзы, исполнительная и законодательная власти города. А если в учреждениях, финансируемых из городского бюджета, вырастет зарплата, то это спровоцирует и повышение зарплаты в учреждениях федерального подчинения. Что для города очень важно”. Коллегу поддержала председатель комиссии по экономическим вопросам депутат Ирина Рукина.

По итогам заседания депутаты приняли решение рекомендовать исполнительной власти поработать над решением обсуждаемой проблемы с законодателями и профсоюзами.

Алексей ОРДЫНСКИЙ