На ООО “Енисейский ЦБК” в январе 2006 года был принят коллективный договор на один год. По словам председателя профкома предприятия Валентина ФЕДОСЕЕНКО, основной поправкой, внесенной в новый вариант документа, стало изменение тарифной сетки, а соответственно, и повышение оплаты труда.

Как рассказала корреспонденту “Солидарности” председатель профорганизации ЦБК Валентина Федосеенко, было решено продлить прошлогодний колдоговор. Пересмотрены только тарифные ставки.

- Как и положено, колдоговор принимали на конференции. Мы договорились с администрацией, что будем пролонгировать прошлогодний договор, - рассказала Федосеенко. - Был единственный пункт, который мы изменили в этом году, - это тарифная ставка. Теперь, с 1 января 2006 года, для рабочего первого разряда с нормальными условиями труда ставка составляет не менее 1337 рублей, а с 1 июля этого года - будет не менее 1377 рублей. Получается, что заработною плату удалось повысить на 26% - это большой успех, ведь изначально собирались повысить ее только на 14%. А потом мы добились повышения зарплаты сначала на 8%, затем - на 6% и еще два раза - на 5%. В результате получилось, что теперь тарифы повысились на 26%.
Валентина Федосеенко добавила, что результатом работы профкома в 2005 году стало и погашение задолженности предприятия перед Пенсионным фондом.

Юрий КОЧЕМИН