С требованием признать права первичной профорганизации, а также прекратить давление на членов профсоюза в магазине “Метро” Екатеринбурга ФНПР и ЦК профсоюза “Торговое Единство” обратились к гендиректору ООО “Метро Кэш энд Керри” (Россия). При отсутствии позитивной реакции профсоюзы оставляют за собой право любыми законными методами защищать членов профсоюза и добиваться выполнения социальных обязательств.

В “Солидарности” (№ 11, 2009) мы подробно рассказывали о ситуации, в которой оказались члены профсоюза - работники екатеринбургского магазина № 30 компании “Метро Кэш энд Керри”. Напомним, что буквально с первых дней создания первички эти люди в полной мере ощутили на себе давление со стороны работодателя. Их запугивали увольнением, запирали под охрану - “чтоб одумались”, предлагали немалые деньги - и все для того, чтобы работники вышли из профсоюза. Безрезультатно.

Подобные факты грубого нарушения прав профсоюза и его членов вызвали справедливое возмущение в профсоюзной среде. ФНПР и ЦК профсоюза работников торговли, общественного питания, потребкооперации и предпринимательства РФ “Торговое Единство” обратились к гендиректору ООО “Метро Кэш энд Керри” (Россия) г-ну Байеру и предложили ему исправить ситуацию в магазине компании.

В письме профсоюзы сообщают г-ну Байеру о том, что в России действуют Конвенции МОТ, а также закон о профсоюзах и Трудовой кодекс РФ, закрепляющие права работников на объединение, создание профсоюзов и ведение коллективных переговоров с работодателями. И напоминают, что еще в 2007 году ООО “Метро Кэш энд Керри” и Глобальный союз UNI - Торговля подписали совместное заявление, в котором компания признала данные права работников.

Но об этом, видимо, не знают в ее магазинах, где проводится активная антипрофсоюзная политика. И не только в екатеринбургском магазине № 30, а и в Челябинске. Есть факты нарушений права трудящихся на объединение на предприятиях компании в Москве, Нижнем Новгороде, Санкт-Петербурге, Краснодаре, Саратове и других городах.

ФНПР и ЦК профсоюза “Торговое Единство” предлагают г-ну Байеру принять меры, чтобы прекратить давление на членов профсоюза в магазине № 30 компании в Екатеринбурге, а его директора привлечь к административной ответственности за грубые нарушения российских законов.

Кроме того, г-ну Байеру предлагается признать права работников на объединение в профсоюз, права первички на ведение коллективных переговоров и рассмотрение проблем социально-трудовых отношений в магазине, а также обязанность работодателей создать условия для деятельности профорганизации.

Руководству ООО “Метро Кэш энд Керри” (Россия) предложено организовать в ближайшее время рабочую встречу с представителями профсоюза “Торговое Единство” для выработки согласованной позиции. А при отсутствии позитивной реакции на данные предложения ФНПР и отраслевой профсоюз оставляют за собой право “использовать закрепленные законодательством РФ за профсоюзами полномочия в части защиты интересов членов профсоюза и выполнения соглашений о социальном партнерстве”.

Наталья КОЧЕМИНА