В связи с непрекращающимся ростом цен уже в текущем году профобъединения трех субъектов РФ обратились к властям с требованием повышения зарплат работникам бюджетной сферы (см. “Солидарность” №2, 2008 “Как догнать цены?”). В продолжение темы публикуем заявление Пермского краевого совета профсоюзов.

Экономика и благополучие жителей Пермского края в опасности!

По данным Росстата, в 2007 году инфляция в стране вплотную приблизилась к 12 процентам. В Пермском крае она составила более 16 процентов, почти вдвое превысив прошлогодний показатель. Это самый высокий уровень инфляции в Приволжском федеральном округе и в стране. Закономерно, что рост цен ставит на грань выживания большинство населения Прикамья, живущего на скромную зарплату. Только минимальный продуктовый набор подорожал почти на четверть. К тому же в 2008 году увеличены тарифы на коммунальные услуги на 20 процентов, на электроэнергию - на 14, на газ - на 25. Только за 2007 год на 8,5 процента повысилась цена бензина, в 2008 году она увеличится еще на 15 процентов. С 2008 года более чем в два раза выросли тарифы на электроэнергию для промышленных предприятий.

Опережающий рост цен делает еще более актуальной необходимость повышения зарплаты. Прирост реальных располагаемых доходов населения за 11 месяцев 2007 года составил лишь 6,3 процента по сравнению с 19,8 процента за аналогичный период прошлого года.

Чтобы реальные доходы граждан вывести хотя бы на уровень конца 80-х годов, зарплата должна быть увеличена еще как минимум еще на треть.

Эксперты предсказывают, что и в новом году инфляция будет разгоняться.
Затягивание решения вопроса кардинального повышения зарплат, вывода их на мировой уровень способствует росту социальной напряженности. В Прикамье уже появились такие очаги. Это ООО “Красновишерская бумажная компания”, ФГУП “Завод имени Ф. Э. Дзержинского”, ООО “Нестле Россия” (Пермь), ФГУП “Свинокомплекс “Пермский”. Низкая зарплата унижает работающего человека, нарушает его конституционное право на достойную жизнь.

Работающий человек не должен быть бедным! Он должен получать достойную заработную плату за достойный труд. Таковы жесткие требования профсоюзов Прикамья. Таковы неуклонные требования профсоюзов России.

В целях сохранения социальной стабильности в крае Пермский краевой совет профсоюзов требует от органов власти всех уровней немедленных и радикальных действий и предлагает:

- правительству Пермского края ускорить принятие трехстороннего соглашения “О минимальном размере заработной платы” с поэтапным доведением МРОТ к концу 2008 года до уровня прожиточного минимума,

повысить заработную плату работникам бюджетной сферы;

- работодателям проиндексировать заработную плату с учетом резкого роста цен в 2007 и в начале 2008 года;

- профсоюзным организациям всех уровней незамедлительно начать переговоры по достижению заработной платы, соответствующей стандартам Международной организации труда, отраслевым тарифным соглашениям, коллективным договорам и соглашениям, - зарплаты, способной обеспечить достойный уровень жизни работнику и его семье.

г. Пермь, 16 января 2008 г.