В декабре Москва на несколько дней стала эпицентром молодой энергии профсоюзов. Сюда собрались те, от кого зависит, каким будет профсоюзное движение завтра: около 240 молодых активистов со всех уголков страны. Федеральный форум “Стратегический резерв” - главное событие года в рамках молодежной программы ФНПР, образовательный марафон и стартовая площадка для новых лидеров. Именно здесь были названы имена лучших молодых профлидеров года. За форумом наблюдала “Солидарность”.
9 - 11 декабря в столице проходил общероссийский форум “Стратегический резерв”. Программа была интересной и насыщенной, но финал все же ждали с нетерпением - должен был определиться победитель конкурса “Молодой профсоюзный лидер России - 2025”.
Первый официальный день форума носил говорящее название “Наследие”. Чтобы уверенно строить будущее, нужно понимать, откуда ты пришел. Участники слушали лекцию об эволюции труда и мировой истории профдвижения от председателя Мурманского облсовпрофа Никиты Бобрикова (между прочим, выпускника программы “Стратрезерв”), а также выступление заместителя председателя ФНПР Александра Шершукова на тему истории профсоюзов России.
Зампред ФНПР, профессиональный историк профсоюзного движения, живописал не только зарождение рабочих организаций в России, но и представил настоящий исторический детектив - пожалуй, так и можно охарактеризовать ситуацию создания ФНПР на рубеже 80-х и 90-х годов прошлого века.
Спикер рассказал и об остром моменте самоопределения профсоюзов - в политический кризис 1993 года. Об этом не прочитаешь в учебниках: как профсоюзы встали в оппозицию российской власти, как были отключены телефоны в штаб-квартире ФНПР на Ленинском, 42, как на столе тогдашнего президента Ельцина уже лежал указ о роспуске ФНПР.
- Этого не произошло, и здесь большую роль сыграл тогда 44-летний лидер Московской Федерации профсоюзов Михаил Викторович Шмаков, который в октябре того же года был выбран председателем ФНПР, - отметил Шершуков.
Посетил форум и Михаил Шмаков собственной персоной. Вместе с председателем профсоюза работников агропромышленного комплекса РФ Натальей Агаповой он стал участником встречи со “старейшинами” профсоюзного движения.
Ведущий Александр Шершуков задал неформальный тон, процитировав фильм “Покровские ворота”: “Какой черт занес вас на эти галеры?” То есть - как вы пришли на профсоюзную работу?”
Наталья Агапова рассказала, как ее, молодого работника Министерства мясной и молочной промышленности СССР, направили на обучение в Высшую школу профсоюзного движения, а в 1984 году избрали председателем профкома. Ее профсоюзный путь длиной 40 лет начинался с поддержки и “присмотра” со стороны партии, а потом шел через борьбу с долгами по зарплатам и отстаивание прав женщин на селе.
А Шмаков вспомнил, как в молодости, работая на оборонном предприятии, собирал профсоюзные взносы (наличкой), вписывал в ведомость, клеил марки в членские билеты. Как в 1986 году партия сказала ему: надо. Надо заниматься профсоюзами вплотную. Он даже пытался отказаться, ходил ради этого в Московский горком партии. Но в итоге был избран председателем горкома профсоюза рабочих оборонной промышленности - это было началом большой профсоюзной истории.
Советы “старейшин” для молодежи были просты: любить свою работу, любить людей, быть профессионалами. Ну и бороться за свои права, потому что в профсоюзной работе без борьбы нет победы.
Второй и третий дни форума были посвящены “Настоящему” и “Будущему”. Участники посетили парк “Патриот”, погрузились в практические мастер-классы. Они учились держаться на публике, осваивали техники психологической поддержки коллег и создания качественного профсоюзного медиаконтента.
Важной темой стала цифровизация трудовых отношений. На лекции заместителя председателя ФНПР, ректора АТиСО Нины Кузьминой активисты учились, как профсоюзам не отстать от технологического прогресса. Ключевой вывод: экспертность и умение оперировать цифрами, фактами, ссылками на реализованные технологии - новая валюта доверия в диалоге как с государством, так и с работодателем.
Дискуссию о будущем профсоюзного движения провел председатель ФНПР Сергей Черногаев. Он говорил с молодежью о вызовах: о платформенной экономике, о вовлечении более 7 млн молодых людей, уже состоящих в ФНПР, в активную работу. “Раз вы здесь, значит, вы активные профсоюзные лидеры. Не будьте равнодушными, стремитесь стать лучше, принести пользу не только себе, но и своим друзьям, своим товарищам, своей стране”, - напутствовал он участников “Стратрезерва”.
Сердцем “Стратрезерва” стал конкурс “Молодой профсоюзный лидер России - 2025”. 12 финалистов, прошедших жесточайший региональный отбор, сошлись в честной борьбе. Испытания были разными: от визиток-самопрезентаций и исторического квеста до решения ситуационных задач и блиц-опроса в формате “Своей игры”. Это была демонстрация не только ораторского мастерства, но и - главное - понимания профсоюзной работы.
О накале борьбы и уровне конкурсантов говорит такой факт: впервые в истории “Стратрезерва” первое место разделили два человека. Победителями стали Дарья Алексеева из профсоюза работников здравоохранения РФ (Камчатский край) и Нуржан Искаков из Общероссийского профсоюза образования (Оренбургская область).
Читайте нас в Яндекс.Дзен, чтобы быть в курсе последних событий
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно