Врачам за переезд в Татарстан обещают выплату в 1 миллион рублей

Фото: Елена Мелик-Шахназарова / архив "Солидарности"

Правительство Татарстана готовит постановление о введении единовременной выплаты в 1 млн рублей для врачей дефицитных специальностей, которые переедут работать в медицинские организации республики. Документ сейчас проходит антикоррупционную экспертизу, сообщает РБК.

На выплату смогут претендовать несколько категорий специалистов: врачи с опытом работы из других регионов России, выпускники медицинских вузов 2026 года, а также иностранцы — как имеющие право на временное проживание в РФ не менее трёх лет, так и обладатели высшего медицинского образования с опытом работы в здравоохранении. При этом, например, студенты-целевики на поддержку рассчитывать не смогут.

Конкретный перечень дефицитных специальностей в проекте постановления не указан. Однако ранее министр здравоохранения РТ Альмир Абашев на итоговой коллегии назвал ключевые проблемные направления. Больше всего в республике не хватает врачей первичного звена: участковых терапевтов и педиатров, врачей общей практики, акушеров-гинекологов. Также есть дефицит узких специалистов, таких как анестезиологи-реаниматологи и неонатологи.

По словам министра, обеспеченность населения Татарстана врачами на 8% ниже среднероссийского показателя. В республике работает чуть более 14 тысяч врачей, что составляет 35 специалистов на 10 тысяч человек.

Альмир Абашев отметил, что, несмотря на относительно высокий уровень доходов медиков в регионе, интенсивного притока кадров не происходит.

- Средний размер начислений по оплате труда врачей в Татарстане на конец 2025 года существенно выше, чем в других регионах Приволжского федерального округа. Например, в полтора раза выше, чем в Мордовии или Саратовской области. Но мы не отмечаем активного перетока специалистов в наши города и районы, — заявил глава Минздрава РТ.

Ещё одной острой проблемой министр назвал неравномерное распределение медицинских кадров по территории республики. Наиболее «депрессивными» с кадровой точки зрения он назвал муниципалитеты, которые в последние годы не участвовали в программах модернизации инфраструктуры и где не были доступны федеральные программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер», а социальные выплаты были ниже, чем в других районах.

Особенно сложная ситуация сложилась в городах с населением от 50 до 500 тысяч человек. При общей укомплектованности врачами по республике в 71,7%, в Лениногорске, Бугульме, Чистополе и Заинске этот показатель не достигает и 50%.

По мнению Абашева, существенным сдерживающим фактором для переезда врачей в малые города является ограниченный объём социального жилищного строительства, а также скудный рынок аренды и покупки жилья. Новая миллионная выплата призвана стать дополнительным стимулом для решения этой комплексной кадровой проблемы.