В США директора получают в 312 раз больше рядовых сотрудников

Американский аналитический центр «Институт экономической политики» (EPI) выпустил в четверг доклад, где проанализировал соотношение зарплат генеральных директоров 350 крупнейших американских компаний и зарплат рядовых сотрудников с 1965 по 2017 годы.

Выяснилось, что разрыв между зарплатами неуклонно растет. Если в 1965 году наблюдалась 20-кратная разница, то в 2017 году соотношение достигло 312.  

По оценке EPI, вознаграждения генеральных директоров с 1978 по 2017 год выросли на 979%. Зарплаты сотрудников за это время выросли на 11,2%.

Между тем, доход главы Marathon Petroleum Corp Гэри Хэмингера по состоянию на 2018 год в 935 раз превосходит зарплату медианного сотрудника. «Солидарность» в материале «Топ-зарплата» рассказала, сколько составляет разница в доходах рядового персонала и топ-менеджеров в разных странах.

Надо отметить,  что разница в вознаграждениях российских и иностранных топ-менеджеров не так уж велика. Зато российские работники, трудясь под их управлением, получают меньше своих коллег за рубежом в пять раз, и в сотни раз меньше своих боссов. Подробнее в инфографике «Солидарности» «Топы и их работники».