В профсоюзе Samsung голосуют за соглашение

Фото: Samsung Electronics

Крупнейший профсоюз компании Samsung Electronics приостановил запланированную забастовку после достижения в последний момент предварительного соглашения о заработной плате с южнокорейской корпорацией. С 22 по 27 мая проходит голосование членов профсоюза, которые и определят окончательно, принимать соглашение или все же выйти на забастовку. При этом профсоюзный лидер заявил, что ожидает его ратификации, сообщают иностранные СМИ.

Ключевой спор — система бонусов. Работники требовали отменить верхний предел выплат на уровне 50% годовой зарплаты и закрепить механизм, по которому 15% операционной прибыли компании направляется сотрудникам. Samsung готовы были выплачивать «вознаграждение высшего уровня» при условии достижения первого места в отрасли, но выступали против отмены потолка бонусов.

В соглашении нашли компромиссный вариант: Samsung выделит около 10,5% операционной прибыли на специальные бонусы для подразделения по производству микросхем, в которое входят предприятия по производству памяти и логических микросхем. Эти бонусы будут выплачиваться акциями компании как минимум в течение 10 лет и при условии достижения подразделением по производству микросхем годовой операционной прибыли более 200 трлн вон (135 млрд долларов) в период с 2026 по 2028 год и 100 трлн вон в период с 2029 по 2035 год. 

Таким образом, например, работник, занимающийся производством микросхем памяти и имеющий базовую зарплату в 80 млн вон, в этом году получит премию в размере около 626 млн вон или 416 000 долларов, которая в основном будет выплачена акциями, - в случае, если соглашение будет ратифицировано. 

Samsung — крупнейший в мире производитель микросхем памяти по объему продаж и крупный поставщик чипов, используемых в центрах обработки данных с искусственным интеллектом, смартфонах и ноутбуках. На долю Samsung Group в целом приходится примерно пятая часть экономического производства Южной Кореи.

В заявлении, опубликованном после достижения предварительного соглашения, компания сообщила: «Сдержанно и ответственно мы будем строить более зрелые и конструктивные отношения между работниками и руководством, чтобы подобный инцидент никогда больше не повторился».

После объявления о предварительном соглашении и приостановки забастовки акции Samsung выросли более чем на 8%, а южнокорейский фондовый индекс Kospi также подскочил более чем на 8%.

Однако даже если профсоюз решит не принимать это соглашение и выйти на забастовку, она будет ограниченной, поскольку южнокорейский суд удовлетворил ходатайство Samsung Electronics о вынесении судебного запрета.

Суд постановил, что численность персонала, необходимая для обеспечения безопасности, предотвращения повреждений объектов и поддержания качества продукции, должна оставаться на нормальном уровне, чтобы избежать ущерба объектам и производству.

Постановление также запрещает профсоюзу и его лидеру занимать или запирать помещения компании и препятствовать доступу к ним рабочих. В случае нарушения постановления профсоюзу грозил штраф в размере 74 тыс. долларов в день.