Британское отделение шведского мебельного гиганта IKEA сократило оплату больничных для непривитых сотрудников. Это распространяется на всех невакцинированных работников, которым необходимо уйти на самоизоляцию в связи с близким контактом с зараженным человеком, и частично распространяется на работников, ушедших на больничный в связи с заражением, сообщает BBC.
Непривитые работники, не имеющие смягчающих обстоятельств, и которых необходимо изолировать из-за контакта с подтвержденным зараженным человеком, теперь будут получать всего 96,35 фунтов стерлингов в неделю – установленный законом минимум оплаты труда по болезни. Изменения политики выплаты больничных происходит по мере того, как бизнес борется с массовым отсутствием персонала и ростом издержек. В то же время было смягчено руководство по самоизоляции для привитых сотрудников.
IKEA, в которой работает около 10 тыс. человек в Великобритании, заявила: «Полностью вакцинированные сотрудники или те, кто не вакцинирован из-за смягчающих обстоятельств, например, по беременности или в связи с другими медицинскими причинами, получат полную оплату. Непривитым сотрудникам, не имеющим смягчающих обстоятельств, у которых будет выявлен положительный результат на COVID-19, будет выплачено полное пособие по болезни компании в соответствии с нашей политикой отсутствия в компании. Сотрудникам непривитым и не имеющим смягчающих обстоятельств, которые были идентифицированы как близкие контакты с положительным случаем, будет выплачено предусмотренное законом пособие по болезни».
В Англии людям, вакцинированным по крайней мере двумя дозами, не нужно самоизолироваться, если они находились в тесном контакте с кем-то, инфицированным ковидом. Непривитые люди, с которыми связались через правительственную систему тестирования и отслеживания, по-прежнему должны быть изолированы по закону.
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно